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by Redazione
13.12.2007

La leadership secondo Peter Pan

La leadership secondo Peter PanIl volume di Alessandro Chelo è una riflessione, è una raccolta di pensieri (in ordine sparso) sul significato e sull’origine della leadership. Chelo, attraverso questo breve contributo, non vuole insegnare come agire da leader, ma vuole sollecitare all’elaborazione di un nuovo approccio comportamentale e culturale. Il leader deve avere un sogno, deve comprendere la propria vocazione, deve portare nella sfera lavorativa  quei valori di armonia, serenità e benessere interiore che fino a oggi abbiamo relegato nella sfera personale. Il leader non necessariamente deve essere riconosciuto come tale: si è leader nello stato del proprio animo, a volte senza saperlo o senza neppure chiederselo. “Capì che la chiave della leadership è in fondo nell’amore. Capì perché un leader fra i più grandi, Gesù, non volle dirsi figlio di Dio di fronte a Pilato: non volle essere riconosciuto ne’ nominato. Volle essere e basta.” Il leader non ha bisogno del riconoscimento “applaudito” degli altri, ma sa di esserlo. La leadership secondo Peter Pan è da leggere lentamente, spesso alzando gli occhi dalle pagine, per guardarsi allo specchio. Ti interessa? Lo vuoi acquistare? Acquistalo online da Ibs.it, il nostro partner di fiducia per la vendita online dei migliori libri per il nonprofit. Se lo vuoi acquistare clicca qui Pag. 97




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